-->
☢ ☢   Любите Родину - Мать вашу!        Якщо ви не боретеся за свої права, у вас їх заберуть!        Заявка на кредит онлайн        Наш Телеграм канал        Бесплатные кредитные карты        Реклама в анонімних оголошеннях    ☢ ☢

04.07.2019

"Пропоную всім порахувати самостійно і ви будете знати від чого ростуть ноги"

Після отриманих розрахунків від управління Пенсійного фонду, провів самостійно і послідовно розрахунки за п. 9-1 постанови КМ України № 1210 і направив у виконавчу службу, яка спілкується з управлінням Пенсійного Фонду. 

Пропоную всім порахувати самостійно і ви будете знати від чого ростуть ноги, а якщо закажите електронний ключ, т.б. сертифікат від Приватбанку - можна прослідити тільки свою пенсійну справу і все побачите, що там закладено і як розраховується. 

В чім різниця: по перше за базисну пенсію – у мене пораховано як «Основний розмір пенсії від середнього заробітку", що це таке не пояснили, однак в листі дали зрозуміти що враховані мінімальні заробітні плати; по друге - по рокам не коригується базисна пенсія з урахуванням мінімальних заробітних плат, а йшла одна і та ж цифра; по третє - загальні виплати суттєво відрізнялися.

Після проведених розрахунків отримав зовсім інші результати, а саме: 

П = Зс * Кзс * (Кв/100)

1). За вище вказаною формулою, базисна пенсія (без підвищень, доплат, додаткової пенсії) по п. 9-1 постанови КМУ 1210 повинна складати: 

в 2017р. - 3764,40 х 4,369901213 х 0,6= 9870,03 грн; 
в 2018р. - 4805,74 х 4,152955481 х 0,6 = 11974,82 грн; 
в 2019р. - 6188,89 х 3,325921144 х 0,6 = 12350,26 грн.

де: П - базисна пенсія.

Зс - 3764,40 грн, 4805,74 грн, 6188,89 грн - це середня заробітна плата (дохід) (за три роки) в Україні, з якої сплачено страхові внески, визначається як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки, які становили в 2017р. (середня за 2014-2016р.р.); в 2018р.(середня за 2015-2017р.р.) в 2019р.(середня за 2016-2018р.р.), які помножуються * на коефіціенти - середньомісячний коефіцієнт заробітної плати, який враховується під час обчислення пенсії; 

Кзс: для 2017р. - 4,369901213; 
для 2018р. - 4,152955481;
для 2019р. - 3,325921144. 

Кв - розмір відшкодування фактичних збитків (у відсотках)/100)) множиться на 0,6 - це процент втрати працездатності або (Кв - для осіб з утратою працездатності у 60% = 60/100 = 0,6).

2). (Кзс) Середньомісячний коефіцієнт заробітної плати, який враховується під час обчислення пенсії, визначається за формулою: 

Кзс= (Зп(мін) * 5) / Зс1;
2017 Кзс =3200*5/3661,41=4,369901213;
2018 Кзс =3723*5/4482,35=4,152955481;
2019 Кзс =4173*5/6273,45=3,325921144;

де 3200 грн - це мінімальна заробітна плата в Україні в 2017р.; в 2018р. - 3723 грн; в 2019р. - 4173 грн.

5 - кількість мінімальних заробітних плат на відповідний період року.

3). Зс1 - середня заробітна плата (дохід) в середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески за рік, що передує відповідному року.

Так, середня заробітна плата (Зс1), що передує відповідному року з 2014р. по 2019р.р. склала:

в 2014р. - 2979,48 грн; 
в 2015р. - 3149,45 грн; 
в 2016р. - 3661,41 грн; 
в 2017р. - 4482,35 грн; 
в 2018р. - 6273,45 грн;
в 2019р. - ще не закінчився рік

3.1.). Показники середньої заробітної плати за 2014-2019р.р. з сайта Пенсійнго Фонду України становили:
в 2014р. - 3149,45 грн; 
в 2015р. - 3149,45 грн; 
в 2016р. - 4482,35грн; 
в 2017р. - 6273,45 грн; 
в 2018р. - 7810,88 грн;
в 2019р. - ще не закінчився рік

Тепер уважно читаємо роз"яснення: Зс - середня заробітна плата (дохід) в Україні, з якої сплачено страхові внески, визначається, як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки (*посилання редакції);

Зс - і дивимося спочатку звідки взялися 3764,40 грн, 4805,74 грн, 6188,89 грн - це середня заробітна плата (дохід) (за три роки) в Україні, з якої сплачено страхові внески, визначається як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки, які становили в 2017р. (середня за 2014-2016р.р.); в 2018р.(середня за 2015-2017р.р.) в 2019р. (середня за 2016-2018р.р.).

Ось такі розрахунки, хто не вірить той перевірить.

Здоров"я, удачі і наполегливості. Все слід перевіряти, тому що людський фактор існує.

З повагою Сергій Гаврилович. 

Комментариев нет:

Отправить комментарий